Featured News

TRAINING MANAJEMEN STRES DAN KESEIMBANGAN KERJA
TRAINING MANAJEMEN STRES DAN KESEIMBANGAN KERJA
TRAINING KEBERLANJUTAN DAN STANDAR LINGKUNGAN
TRAINING KEBERLANJUTAN DAN STANDAR LINGKUNGAN
TRAINING DESAIN PRODUK RAMAH LINGKUNGAN
TRAINING DESAIN PRODUK RAMAH LINGKUNGAN
TRAINING MANAJEMEN ENERGI DAN PENGHEMATAN
TRAINING MANAJEMEN ENERGI DAN PENGHEMATAN

Bussiness

TRAINING MANAJEMEN STRES DAN KESEIMBANGAN KERJA
TRAINING MANAJEMEN STRES DAN KESEIMBANGAN KERJA

TRAINING MANAJEMEN STRES DAN KESEIMBANGAN KERJA

Deskripsi

Pelatihan Manajemen Stres dan Keseimbangan Kerja sangat penting karena stres yang tidak terkelola dapat menurunkan produktivitas dan kesehatan mental karyawan, meningkatkan absensi, dan mempengaruhi kepuasan kerja. Keseimbangan antara kerja dan kehidupan pribadi juga sangat krusial untuk menjaga motivasi dan kebahagiaan karyawan, yang pada akhirnya dapat meningkatkan kinerja perusahaan secara keseluruhan. Hal ini sejalan dengan penelitian yang menyebutkan bahwa pelatihan manajemen stres dan keseimbangan kerja memberikan dampak positif terhadap peningkatan kesejahteraan psikologis, efikasi diri, dan strategi penanggulangan stres yang adaptif bagi karyawan, sehingga berdampak pada peningkatan produktivitas (Wong & Ko, 2021).

Lalu apa itu pelatihan Manajemen Stres Dan Keseimbangan Kerja?

Read More

TRAINING DESAIN PRODUK RAMAH LINGKUNGAN
TRAINING DESAIN PRODUK RAMAH LINGKUNGAN
TRAINING PEMASARAN DIGITAL DAN SEO
TRAINING PEMASARAN DIGITAL DAN SEO
TRAINING TRADE MARKETING
TRAINING TRADE MARKETING

Health

TRAINING MANAJEMEN STRES DAN KESEIMBANGAN KERJA
TRAINING MANAJEMEN STRES DAN KESEIMBANGAN KERJA

TRAINING MANAJEMEN STRES DAN KESEIMBANGAN KERJA

Deskripsi

Pelatihan Manajemen Stres dan Keseimbangan Kerja sangat penting karena stres yang tidak terkelola dapat menurunkan produktivitas dan kesehatan mental karyawan, meningkatkan absensi, dan mempengaruhi kepuasan kerja. Keseimbangan antara kerja dan kehidupan pribadi juga sangat krusial untuk menjaga motivasi dan kebahagiaan karyawan, yang pada akhirnya dapat meningkatkan kinerja perusahaan secara keseluruhan. Hal ini sejalan dengan penelitian yang menyebutkan bahwa pelatihan manajemen stres dan keseimbangan kerja memberikan dampak positif terhadap peningkatan kesejahteraan psikologis, efikasi diri, dan strategi penanggulangan stres yang adaptif bagi karyawan, sehingga berdampak pada peningkatan produktivitas (Wong & Ko, 2021).

Lalu apa itu pelatihan Manajemen Stres Dan Keseimbangan Kerja?

Read More

Latest News

Tanyakan pada kami ?

Kami di sini untuk membantu Anda! Jangan ragu untuk menanyakan apapun kepada kami. Klik di bawah untuk memulai obrolan.

Marketing

Marketing - Jily

Online

Marketing - Jily

Hai, ada yang dapat kami bantu ? 00.00