TRAINING ONLINE KEY PERFORMANCE INDICATOR
TRAINING ONLINE KEY PERFORMANCE INDICATOR
DESKRIPSI TRAINING ONLINE KEY PERFORMANCE INDICATOR
Keberhasilan sebuah perusahaan tergantung pada kinerja dari
pegawainya. Pengelolaan kinerja pegawai yang efektif merupakan salah
satu faktor kunci untuk meningkatkan kinerja perusahaan. Proses
pengelolaan kinerja pegawai yang efektif mencakup proses pengukuran
hasil kerja pegawai secara obyektif melalui serangkaian indikator
kinerja yang tepat dan mampu mendorong kinerja pegawai secara
berkesinambungan. Oleh karena itulah, dibutuhkan sebuah sistem yang
mampu menilai dan mengevaluasi kinerja pegawai secara obyektif dan
terukur, menetapkan target kerja yang tepat, menindaklajuti proses
pembinaan dan pengembangan pegawai serta menetapkan reward dan
punishment yang tepat.
Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Key Performance Indicator ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.
TUJUAN TRAINING ONLINE KEY PERFORMANCE INDICATOR
Dengan mengikuti pelatihan Key Performance Indicator Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai Key Performance Indicator dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang Key Performance Indicator
MATERI TRAINING ONLINE KEY PERFORMANCE INDICATOR
1. Gambaran Umum Pengukuran Kinerja Karyawan
* Tujuan pengukuran kinerja
* Jenis-jenis dan manfaat pengukuran kinerja
* Model pengukuran kinerja
2. Peran Line Managers, HRD dan Karyawan dalam Performance Management
3. Konsep Pengukuran Produktifitas Karyawan
4. Teknik Mengumpulkan, Menyeleksi Data dan Informasi Kinerja
5. Teknik Memahami Manfaat dan Proses Performance Management
* Planning
* Monitoring
* Developing
* Rating
* Rewarding
6. Teknik Pengukuran Aktivitas Kerja dan Penyelesaian Tugas, serta
Mengenali Jenis-Jenis Pekerjaan
7. Mengembangkan dan Mengkaji
* Menyusun Konsep Profil Pengembangan Karyawan untuk Meningkatkan
Kinerja
* Melengkapi Profil Pengembangan Karyawan
8. Developing Human Resource Performance Plans/Key Performance
Indicator
* Look at the Overall Picture
* Determine Work Unit Accomplishment
* Determine Individual Accomplishment that Support Work Unit Goals
* Convert Expected Accomplishment into Performance Elements,
Indicating Type and Priority
* Determining Work Unit and Individual Measures
* Develop Work Unit and Individual Standard
* Determine How to Monitor Performance
* Check the Performance Plans
Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Key Performance Indicator
METODE pelatihan penggunaan Key Performance Indicator online Zoom
Metode Training Key Performance Indicator dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan bisa juga training offline atau training tatap muka.
INSTRUKTUR pelatihan tujuan pengukuran kinerja online Zoom
Instruktur yang mengajar pelatihan Key Performance Indicator ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Key Performance Indicator baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
PESERTA
Peserta yang dapat mengikuti training Key Performance Indicator ini adalah staff sdm atau karyawan yang ingin mendalami bidang Key Performance Indicator
Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training. Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh.
Jadwal Pelatihan Buka Training 2024:
Batch 1 : 23 – 24 Januari 2024
Batch 2 : 7 – 8 Februari 2024
Batch 3 : 6 – 7 Maret 2024
Batch 4 : 123 – 24 April 2024
Batch 5 : 7 – 8 Mei 2024 || 21 – 22 Mei 2024
Batch 6 : 11 – 12 Juni 2024
Batch 7 : 17 – 18 Juli 2024
Batch 8 : 21 – 22 Agustus 2024
Batch 9 : 18 – 19 September 2024
Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2024 || 22 – 23 Oktober 2024
Batch 11 : 5 – 6 November 2024 || 19 – 20 November 2024
Batch 12 : 10 – 11 Desember 2024
Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta
Lokasi Training Tahun 2023 :
- Yogyakarta, Hotel Dafam Seturan(7.300.000 IDR / participant)
- Jakarta, Hotel Amaris Tendean (7.900.000 IDR / participant)
- Bandung, Hotel Golden Flower (7.800.000 IDR / participant)
- Bali, Hotel Ibis Kuta (8.500.000 IDR / participant)
- Lombok, Hotel Jayakarta (8.750.000 IDR / participant)
Catatan :
- Waktu pelatihan Dua+1* hari dengan Biaya tersedia untuk Perorangan, Group, dan Inhouse Training, belum termasuk akomodasi/penginapan.
- Untuk biaya dan jadwal training harap menghubungi marketing kembali
Investasi training:
Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas training:
- Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
- Modul / Handout.
- Flashdisk*.
- Certificate of attendance.
- FREE Bag or bagpacker.
